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              深圳市人力資源和社會保障局關于開展2025年國家級高技能人才培訓基地和國家級技能大師工作室建設項目申報工作的通知

              2025-03-17 來源:深圳市人力資源和社會保障局
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              關鍵詞: 人才培訓基地 技能大師工作室 申報條件 申報程序 評審推薦

              各有關單位:

                根據《人力資源社會保障部財政部關于印發〈國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室建設項目實施方案〉的通知》 (人社部發〔2022〕62號)和人力資源社會保障部、財政部關于國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室分檔分類有關通知, 以及省人力資源社會保障廳、省財政廳《轉發人力資源社會保障部財政部關于印發〈國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室建設項目實施方案〉的通知》 (粵人社函〔2022〕316號)等文件要求,現就我市2025年國家級高技能人才培訓基地和國家級技能大師工作室建設項目申報工作通知如下:

                一、申報條件要求

               ?。ㄒ唬﹪壹壐呒寄苋瞬排嘤柣亟ㄔO項目

                優先支持建設我省戰略性產業和現代服務業、 “粵菜師傅” “廣東技工” “南粵家政”三項工程等民生重點領域國家級高技能人才培訓基地。具體包括新建和已建兩類:

                1.新建項目, 需同時滿足以下條件:

               ?。?)具有較強的管理能力和高效的組織管理體系,建立規范的培訓管理、財務管理等制度;遵守國家有關法律法規, 近3年未受過刑事行政處罰和失信聯合懲戒。

               ?。?)培訓場所和設施設備符合國家建設和安全標準,能滿足年培訓2000人次以上的需要。

               ?。?)具有5個以上職業工種與經濟發展急需緊缺高技能人才培訓特色專業相匹配的實習實訓條件,建立信息化管理與服務平臺。

               ?。?)按照國家職業技能標準和職業培訓包規范開展職業技能培訓,積極開展中國特色企業新型學徒制培訓。

               ?。?)積極面向社會或本行業開展培訓服務, 承擔政府補貼性職業技能培訓任務,組織和承擔職業培訓師資研修培訓、 職業技能標準開發等工作。

                (6)建立了完善的師資培養機制。 有科學合理的師資培養規劃和實施方案, 重視專業帶頭人和骨干教師隊伍建設; 有滿足培訓需要的穩定的專、兼職師資隊伍。

               ?。?)與5家以上大、 中型企業或院校建立了穩定的校企合作關系。有5個以上職業(工種)與合作單位共同研究確定職業(工種)建設、課程設置、培養計劃、 師資建設、研發課題和培訓實習方案,并與合作單位共建了培訓實習基地,聘請企業或院校高級技師、技師和專業技術人員擔任指導教師。

                2.已建項目應從2011—2024年確定的國家級高技能人

                才培訓基地中選取。 除滿足上述新建項目條件外,還需同時滿足以下條件:

               ?。?)經省級人力資源社會保障部門會同財政部門考核評估確定的,管理規范、資金使用安全、高技能人才培養成效顯著。

                (2)在先進制造業、 戰略性新興產業及托育、 護理、康養、家政等民生重點領域,建立了覆蓋課程設置、教材開發、 師資建設、培訓裝備、 能力評價、技能競賽等方面的較為完備系統的高技能人才培養培訓體系。

                (3)年度開展培訓規模3000人次以上, 其中高技能人才不少于1000人次。

                (4)年度培訓合格率達到90%以上,企業及勞動者調查評價滿意率達到90%以上。

               ?。ǘ﹪壹壖寄艽髱煿ぷ魇医ㄔO項目

                優先支持已獲得中華技能大獎、全國技術能手、 國務院政府特殊津貼、首席技師等榮譽;或在“粵菜師傅” “廣東技工” “南粵家政”三項工程,推動我省新技術、新技能、新工匠產業技能生態鏈建設等方面中作出積極貢獻的技能領軍人才。 已確定為國家級技能大師工作室的技能領軍人才,不得以相同單位重復申報。 申報單位、工作室帶頭人應同時滿足以下條件:

                1.申報單位

               ?。?)為工作室提供具備固定的場所和必要的工作條件,定期開展培訓、研修、攻關、交流等活動。

               ?。?)建立完善的工作室管理制度、 辦法并規范運作。

               ?。?)積極開展技術革新、技能攻關和推廣活動和企業新型學徒制任務。

               ?。?)有符合條件的技能大師, 技能人才比較密集。

                (5)高度重視技能人才隊伍建設工作,建立較為完善的技能人才培養、評價、選拔、使用和激勵政策制度。如果是依托企業申報的,企業職工教育經費用于高技能人才培養、 交流等方面的費用不低于50%。

                2.工作室帶頭人

               ?。?)具有高級技師職業技能水平, 身體健康, 能夠承擔工作室日常工作。

                (2)技能拔尖、技藝精湛并具有較強創新創造能力和社會影響力,或具有絕技絕活并在積極挖掘和傳承傳統工藝上作出較大貢獻。

               ?。?)具備帶徒傳技的經驗或能力。

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                每個單位最多可申報1個國家級高技能人才培訓基地和1個國家級技能大師工作室建設項目。

                二、申報程序和材料

                (一)單位申報。符合項目申報條件的單位, 向市人力資源保障局提交申報材料。根據人力資源社會保障部、財政部關于國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室分檔分類有關通知, 國家級高技能人才培訓基地、 國家級技能大師工作室建設項目中央資金分類分檔已有明確劃分,請符合

                項目申報條件的單位按照《分類分檔對照表》 (詳見附件3)進行申報材料填寫,提交相應建設項目申報表(詳見附件4、5)、摘要表(詳見附件6、 7)、相關佐證材料和配套資金證明材料的電子版和紙質版。 報送形式要求如下:

                1.紙質版要求: 申報表、摘要表、佐證材料和配套資金證明材料應分別裝訂成冊。其中,申報表、摘要表一式7份,申報單位應在首頁、 申報單位意見欄及騎縫處加蓋公章。佐證材料和配套資金證明材料一式2份,應制作目錄并標注頁碼, 由申報單位在首頁及騎縫處加蓋公章,如另行制作封面的,封面頁應包含相應項目申報表首頁信息項。紙質材料中,除摘要表需用 A3紙打印外, 其余紙質材料用 A4紙打印。

                2.電子版要求: 應提供申報表、摘要表、佐證材料和配套資金證明材料的 word和 pdf版各一份, 其中 pdf為已蓋章掃描版本。 文件命名規則為 “申報項目類型-申報單位名稱-材料類型”, 原則上統一發送至郵箱地址, 如因文件過大無法通過郵箱發送的, 可在遞交紙質版材料時一并提交。

               ?。ǘ┰u審推薦。市人力資源保障局會同市財政局組織專家對項目申報單位進行評審、遴選,擇優確定我市推薦單位。

                三、申報時間和地點

                申報時間: 即日起至2025年6月20日 (不含節假日)中午 12: 00。

                申報地點: 深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園7061 室。

                聯系電話: 0755-88123033。

                郵    箱: shiziyan@hrss.sz. gov.cn。

                四、其他要求

                請各單位高度重視國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室申報工作,嚴格按照相關條件和程序進行申報,確保申報項目的引領性、 示范性和代表性。

                特此通知。

                附件: 1.人力資源社會保障部財政部關于印發《國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室建設項目實施方案》的通知(人社部發〔2022〕62號)

                           2.廣東省人力資源和社會保障廳廣東省財政廳轉發人力資源社會保障部財政部關于印發《國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室建設項目實施方案》的通知(粵人社函〔2022〕 316號)

                           3.分檔分類對照表

                           4.國家級高技能人才培訓基地建設項目申報表

                           5.國家級技能大師工作室建設項目申報表

                           6.國家級高技能人才培訓基地建設項目申報情況摘要表

                           7.國家級技能大師工作室建設項目申報情況摘要表

                           8.國家級高技能人才培訓基地和國家級技能大師工作室申報材料填寫指引

                深圳市人力資源和社會保障局

                2025年3月12日




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