三星電子工會威脅5月罷工,芯片生產(chǎn)或中斷
關鍵詞: 三星電子 工會罷工 半導體供應 薪酬差距 芯片生產(chǎn)
三星電子工會的領導人表示,如果其成員投票決定在5月份舉行罷工,將擾亂芯片生產(chǎn)。
三星電子的罷工可能會加劇全球半導體供應瓶頸。此前,人工智能數(shù)據(jù)中心運營的強勁需求已導致從汽車、電腦到智能手機等各行業(yè)的半導體供應受到限制。
三星電子工會(SELU)主席Choi Seung-ho上周在投票開始時表示:“我預計會出現(xiàn)生產(chǎn)中斷。”
三星在韓國的12.5萬名員工中,約有9萬名工會成員有資格參加投票,投票將持續(xù)到周三(3月18日)。
Choi Seung-ho表示,如果工人們未能與公司達成協(xié)議,他們計劃從5月21日起罷工18天。他還補充說,罷工可能會影響三星位于首爾以南平澤市的龐大半導體工廠約一半的產(chǎn)量。
一位三星官員表示,即使是“一次罷工”造成的停產(chǎn)也可能損害客戶信任,并且需要數(shù)年時間才能恢復。
三星發(fā)言人表示,公司將繼續(xù)“以真誠的態(tài)度”與員工進行對話。
三星員工對與主要競爭對手的薪酬差距日益不滿,導致三星工會會員人數(shù)在9月份SK海力士接受其工會提出的薪酬改革要求后的幾周內(nèi)激增。Choi Seung-ho表示:“芯片行業(yè)蓬勃發(fā)展,但我們卻沒有從中受益。這就是我們抗爭的原因。”
三星工會正在尋求基本工資增長7%,取消績效工資占年基本工資50%的上限,并引入基于營業(yè)利潤的獎金池,以取代工會所稱的過時且不透明的現(xiàn)有標準。
三星公布了2025年第四季度創(chuàng)紀錄的利潤,分析師預計其今年的年度營業(yè)利潤將增長四倍以上,超過200萬億韓元(約合1340億美元)。
三星的方案包括加薪6.2%,以及為存儲芯片部門員工提供的特別獎金,獎金金額為公司年營業(yè)利潤每增加100萬億韓元,員工即可獲得相當于基本工資100%的獎金。(校對/孫樂)